Ognuno dei membri del team di INplacement proviene da contesti multinazionali strutturati, dove hanno avuto modo di formarsi e accrescere le proprie competenze professionali e organizzative mettendole oggi a disposizione dei loro clienti.

Alessandro La Rosa

Alessandro La Rosa

Managing Partner

Fondatore e Managing Partner di Inplacement, esperto conoscitore del mercato e del settore Risorse Umane. Ha maturato il proprio know how all’interno delle principali multinazionali di settore (Michael Page; Ernst & Young), connotando in maniera decisiva il proprio profilo professionale. Gli ambiti di competenza principali riguardano: la ricerca e selezione di middle management e head hunting executive, l’analisi dei processi aziendali, l’ottimizzazioni dei processi e strumenti di ricerca e selezione. Si specializza anche in outplacement e career management, coordinando e formando diversi team di lavoro. Questo bagaglio rappresenta la solida base di competenza, che decide di mettere a frutto creando Inplacement.

Francesca Malberti

Francesca Malberti

Technical Recruiter Senior

La forte passione per le materie umanistiche l’ha spinta a laurearsi in Scienze dei Servizi Giuridici con un focus particolare in Diritto del Lavoro; in seguito ha frequentato un corso in Selezione, Gestione e Amministrazione del Personale. Questo iter le ha permesso di capire quanto quello delle Risorse Umane sia un settore pieno di opportunità di crescita, sia dal punto di vista professionale che da quello personale. Ha avuto un’importante esperienza in un’agenzia per il lavoro, ma il desiderio di conoscere una realtà più stimolante l’ha condotta in INplacement, dove ogni giorno ha la possibilità di dimostrare quello che più la contraddistingue dal punto di vista personale, ossia serietà sul lavoro, diligenza e determinazione.

Matteo Bertelli

Matteo Bertelli

Junior Marketing Specialist

Matteo nasce a Roma ed al termine del liceo decide di viaggiare all’estero per lavorare nel settore della ristorazione e alberghiero. Successivamente, si trasferisce a Milano dove vince una borsa di studio all’Università Cattolica Del Sacro Cuore per studiare Lingue Straniere con indirizzo economico “Esperto Linguistico d’Impresa” che gli permette di conciliare la sua grande passione per il marketing e quella per le lingue. Per finanziarsi gli studi si dedica alla consulenza in ambito Digital Marketing per piccole imprese di Milano e Roma in collaborazione con varie agenzie di comunicazione. Infine, conclude il percorso di studi con votazione 108/110 ed inizia a lavorare in una grande multinazionale automobilistica francese in cui consolida le sue competenze in Marketing, Digital Marketing e Customer Experience. In conclusione, oggi Matteo decide di abbracciare con grande spirito di intraprendenza il progetto INplacement, in cui ricopre il ruolo di Junior Marketing Specialist.

Aurelio Meroni

Aurelio Meroni

Senior Trainer Consultant

Laureato in Scienze Politiche presso l’Università Cattolica di Milano, ha operato nell’ambito della gestione e dello sviluppo delle Risorse Umane in contesti aziendali presenti nel mercato del largo consumo. Consulente aziendale e di Carriera, è stato Socio Fondatore e Segretario Generale di Asitor (Associazione Italiana per l’Orientamento). Oggi si occupa prevalentemente di formazione e docenza nell’ambito organizzativo aziendale e di risorse umane. Socio di una attività imprenditoriale innovativa di e-commerce.

Sergio Bruno

Sergio Bruno

Senior Trainer Consultant

Oltre 25 anni di esperienza maturata come consulente di direzione presso alcune tra le principali aziende come ad esempio: Boston Consulting Group, Booz Allen, Andersen Consulting. Ha anche ricoperto il ruolo di manager all’interno di diverse grandi aziende (General Electric, Italcementi, Assicurazioni Generali) prendendo parte a complessi progetti di riorganizzazione e sviluppo. É il rappresentante italiano di GPMIP, una società di consulenza focalizzata sulla post merger integration. Sergio si è laureato in Ingegneria Elettronica ed ha successivamente conseguito un Master in Business administration. Continua l’attività di aggiornamento professionale presso diversi scuole tra cui Oxford UK, MIT Boston. É un coach certificato ICF, ha pubblicato diversi libri sull’organizzazione aziendale. Lavora sia in lingua italiana si in lingua inglese.

Massimo Rijllo

Massimo Rijllo

Senior Cunsultant - Cyber Security

Più di 15 anni di esperienza nel settore Cyber Security, ha ricoperto diversi ruoli in alcune delle maggiori multinazionali del settore come Sophos, Trend Micro, IBM, Palo Alto Networks. Massimiliano ha un’ampia conoscenza del settore della Cyber Security ed in particolare del mercato Italiano avendo avuto la possibilità di seguire alcuni dei maggiori clienti italiani, collaborare con grandi System Integrators oltre a partecipare attivamente ad associazioni e gruppi di settore. Si è laureato in Informatica presso l’Università di Pisa. Massimiliano coordina la divisione CyberIn, specializzata nella ricerca e selezioni di profili specializzati in Cyber Security. E’ inoltre co-founder e CEO di Coinnect SA, una start-up attiva nei settori Blockchain e Cryptocurrencies.

Alessandro Augusto

Alessandro Augusto

Senior Consultant - Coach

Consulente d’azienda da oltre venti anni. Dal suo osservatorio privilegiato al fianco degli imprenditori, ha con il tempo strutturato un servizio articolato e tagliato sul cliente, dalla formazione per i leader ed i team, ai programmi di mentoring fino al business coaching. In rappresentanza dell’Associazione Italiana Coach Professionisti, partecipa al tavolo tecnico dell’UNI per la redazione delle norme di qualità sulla professione di coach. Ha ottenuto la “Hogan® Assessment Certification” attestante le conoscenze e competenze richieste per somministrare e interpretare i test di personalità Hogan®.

Viviana Milazzo

Viviana Milazzo

Technical Recruiter Junior

Viviana nata a Palermo, dopo aver frequentato il Liceo Socio Psicopedagogico, sviluppa un forte interesse per la Psicologia e si iscrive alla facoltà di " Scienze e tecniche psicologiche" presso l’Università degli Studi di Palermo.Con il tempo Viviana si è appassionata al mondo delle Risorse Umane laureandosi in "Psicologia sociale, del lavoro e delle organizzazioni " con votazione di 110 e lode. In seguito ha avuto modo di applicare le sue conoscenze HR grazie ad un’esperienza formativa in un’agenzia del lavoro, dove ha applicato con entusiasmo quanto appreso nel suo percorso universitario. Nel 2020 si trasferisce a Milano in cerca di nuove sfide e opportunità di crescita professionali nel settore Human Resources ed oggi Viviana decide di abbracciare con grande entusiasmo e determinazione il progetto INplacement, in cui ricopre il ruolo di Jr HR Consultant.

INplacement è una società di consulenza in ambito Human Resourcesuna realtà dinamica costituita da consulenti e professionisti del settore. Rapidità e competenza contraddistinguono il nostro lavoro quotidiano grazie ad un’organizzazione flessibile e sempre attenta al cambiamento al fine di garantire la soddisfazione dei nostri clienti.